Целевым студентам МГТУ им. Н. Э. Баумана
- Программа Министерства образования и науки Российской Федерации «Новые кадры ОПК»;
- Реализация программы в МГТУ им. Н.Э. Баумана.
- Конкурс «Инженерный старт»
- Форум «МГТУ им. Н.Э. Баумана – Новые кадры ОПК»
Ведомственная программа «Новые кадры ОПК»
«Новые кадры ОПК» – это общероссийская программа целевой подготовки для студентов-старшекурсников, созданная для обеспечения организаций ОПК высококвалифицированными кадрами уже в ближайшие 2-3 года.
Цель проекта:
- повышение эффективности реализации Государственного плана подготовки научных работников и специалистов для организаций ОПК;
- повышение качества подготовки кадров с высшим и средним профессиональным образованием для организаций ОПК за счет реализации практико-ориентированных образовательных программ по специальностям и направлениям подготовки, предусмотренным в составе заданий Государственного плана;
- расширение практики участия работодателей в разработке и реализации образовательных программ, формировании образовательной инфраструктуры и создании совместных проектных команд для решения актуальных для организаций ОПК научно-производственных задач.В рамках этой программы – по заказу работодателей и при условии их софинансирования– будущие специалисты развивают востребованные организациями ОПК компетенции.
Предприятия ОПК обладают особой спецификой технологических процессов, организации производства, методов планирования и учета. Даже для высококвалифицированного специалиста переход на аналогичную должность из одного предприятия ОПК в другое требует длительной адаптации. Для недавних выпускников вузов этот период становится еще более долгим, и сократить его до минимума возможно лишь при условии раннего и углубленного вовлечения обучающихся в практическую деятельность потенциального работодателя.
Базовая цель проекта «Новые кадры ОПК» – создание эффективного механизма развития образовательных и карьерных траекторий в ОПК для талантливой и мотивированной студенческой молодежи.
Предпосылкой к увеличению количества талантливой молодежи в ОПК служит рост неопределенности на рынке труда. По данным экспертно-аналитического центра развития кадрового потенциала ОПК МГТУ «СТАНКИН», около 1/3 всех абитуриентов, сдававших ЕГЭ по физике в 2014 г., рассматривали в качестве варианта поступление на целевую форму обучения. При этом решающим аргументов в пользу данного формата обучения для 50% респондентов явилась гарантия трудоустройства после обучения.
«Конкурс «Новые кадры ОПК» позволяет сформировать ядро новых, конкурентоспособных образовательных продуктов – рассказала Юлия Еленева, проректор МГТУ «СТАНКИН». – Разрабатываемые программы целевого обучения построены по модульному принципу, учитывают современный уровень и тенденции развития высокотехнологичного производства».
25 сентября 2014 г. были подведены итоги конкурса на предоставление поддержки программ развития систем подготовки кадров для оборонно-промышленного комплекса.
6 октября в МГТУ им. Баумана прошла встреча представителей профильных министерств и ведомств, ведущих вузов, реализующих подготовку специалистов в области ОПК, госкорпораций оборонно-промышленного комплекса, студенческого, преподавательского сообщества и представителей СМИ. Центральной темой встречи стало обсуждение мер поддержки молодых специалистов, ученых и инженеров, решивших получить образование и развивать свои профессиональные навыки в сфере ОПК.
Реализация программы в МГТУ им. Н.Э. Баумана
В рамках реализации программы «Новые кадры ОПК» в МГТУ им. Н.Э. Баумана были разработаны специализированные модули, позволяющие целевым студентам освоить дополнительные компетенции, не предусмотренные основной программой, а также развить имеющиеся. К написанию модулей были привлечены специалисты организаций-партнеров программы.
В 2016-2018 гг. в программе "Новые кадры ОПК" участвует 321 целевой студент МГТУ им. Н.Э. Баумана, из числа которых было сформировано 25 учебных групп с учетом уровня подготовки (специалист/бакалавр/магистр) и направления профессиональной подготовки.
В 2017-2019 гг. в программе "Новые кадры ОПК" участвует 279 целевых студентов МГТУ им. Н.Э. Баумана, из числа которых было сформировано 19 учебных групп с учетом уровня подготовки (специалист/бакалавр/магистр) и направления профессиональной подготовки. Расписание занятий групп на осенний семестр по программе «Новые кадры ОПК» можно скачать по ссылке.
Конкурс «Инженерный старт»
22-23 апреля 2022 года параллельно с совещанием и выставкой компаний проходил конкурс «Инженерный старт», в котором приняли участие целевые студенты. Работы были разноплановые и никого не оставили равнодушным. По итогам двух дней был подведен результат и выявлены победители, набравшие наибольшее количество баллов по мнение оценочной комиссии.
Жданова Кристина Александровна с работой на тему: "Орбитальный вычислительный эксперимент наноспутников "Ярило №3" и "Ярило №4" (целевой студент от компании ПАО «РКК «Энергия») заняла 1 место.
Крюкова Мария Олеговна с работой на тему: "Влияние ПИД регулятора на аэроупругую модель" (целевой студент от компании АО «ВПК «НПО машиностроения») заняла 2 место.
Томаев Иван Ибрагимович с работой на тему:"Цифровой двойник исследовательского спутника гравиметрии Марса" (целевой студент от компании АО ВПК НПО «Машиностроения») занял 3 место.
За первое место был вручен ноутбук, за второе – планшет, за третье – накопитель на 2Т.
Помимо этого, каждый участник форума мог проголосовать за понравившуюся работу студентов при помощи смайликов, выдаваемых организаторами. За приз зрительских симпатий были вручены наушники Air pods.
Надеемся на популяризацию данного конкурса и увеличение количества желающих принять участие в следующем году.
Конкурс «Инженерный старт» пройдет в рамках работы форума «МГТУ им. Н.Э. Баумана – Новые Кадры ОПК» с 24 по 25 марта 2017 г.
Участие в конкурсе могут принять только студенты, обучающиеся в рамках целевой подготовки. Представление научных проектов студентов будет проходить в виде стендовых докладов.
Подробная информация о конкурсе представлена в информационном письме. Для участия в конкурсе необходимо заполнить заявку (в формате word) и ознакомиться с рекомендациями по подготовке доклада.
Более подробную информацию о конкурсе можно узнать здесь
*Примечание: При открытии ссылки в браузере Mozilla Firefox может возникнуть ошибка. В таком случае нужно подвести курсор к ссылке и, воспользовавшись правой клавишей мышки, выбрать в выпадающем меню функцию "сохранить объект как", после чего файл будет сохранен на компьютере. Либо пользуйтесь другими браузерами, например: Google Chrome, Opera.
Форум «МГТУ им. Н.Э. Баумана - Новые кадры ОПК»
24-25 марта 2017 года при поддержке Министерства образования и науки РФ в МГТУ им Н.Э. Баумана прошел форум «МГТУ им. Н.Э. Баумана – Новые кадры ОПК», в ходе которого были реализованы различные мероприятия. Открывали Форум представитель Минобрнауки России Бурулько Игорь Евгеньевич, Первый проректор-проректор по учебно-методической работе МГТУ им. Н.Э. Баумана Падалкин Борис Васильевич и директор Центра довузовской подготовки Сергеев Алексей Викторович.
В выставке приняли участие представители кадровых служб предприятий оборонно-промышленного комплекса (ОПК), сотрудники отдела целевого набора МГТУ им. Н.Э. Баумана, сотрудники отдела трудоустройства МГТУ им. Н.Э. Баумана, а также студенты МГТУ им. Н.Э. Баумана и учащиеся образовательных организаций среднего общего и среднего профессионального образования.
В первый день 24 марта прошли встречи работодателей со студентами и выпускниками МГТУ. Посетители получили консультации по организации целевого набора в МГТУ им. Н.Э. Баумана, узнали об особенностях поступления в магистратуру и аспирантуру по целевому конкурсу и дальнейшему обучению, а также по возможностям трудоустройства на предприятия по специальности как на старших курсах с гибким графиком работы, так и по окончанию университета.
Во второй день Форума прошел День открытых дверей «Целевой набор – 2017», на котором была организована встреча представителей организаций ОПК с абитуриентами. Ребята имели возможность познакомиться с передовыми научно-техническими достижениями государственных предприятий, узнать о наиболее перспективных исследовательских проектах, реализуемых на базе предприятий, являющихся потенциальными работодателями. Абитуриенты и их родители получили подробную информацию об особенностях целевого набора, заключения договоров целевого обучения с предприятиями. Посетители смогли задать вопросы представителям организаций о предоставляемых целевым студентам социальных льготах, а также о прохождении практик во время обучения в МГТУ, узнать о перспективах дальнейшего трудоустройства по окончании университета и т.д.
На протяжении двух дней Форума проходила выставка научно-исследовательских работ среди целевых студентов «Инженерный старт». Участники выставки рассказали посетителям о своих научных проектах, поделились опытом своей научной и профессиональной деятельности. По результатам оценки членами экспертной комиссии представленных студентами работ лучшие из них были награждены ценными призами, а все участники получили памятные подарки.
Всего за два дня мероприятия Форум посетило около 700 студентов, абитуриентов и их родителей.